JAKARTA(Cakrawalaindonesia.online) – Menteri Pariwisata dan Ekonomi Kreatif/Kepala Badan Pariwisata dan Ekonomi Kreatif Sandiaga Salahuddin Uno melantik 35 pejabat di lingkungan Kementerian Pariwisata dan Ekonomi Kreatif/Badan Pariwisata dan Ekonomi Kreatif.
Menparekraf Sandiaga saat memberikan amanat Pelantikan di Balairung Soesilo Soedarman, Jakarta, Senin (5/9/2022) menyampaikan kutipan dari John C. Maxwell seorang penulis tentang _leadership_ yang berbunyi _a leader is one who knows the way, goes the way, and shows the way. Leadership is not a position or a title, it is action and example. To be a good leader, you have to be a good teacher_.
“Intinya bahwa seseorang memiliki jiwa _leadership_ juga harus memperlihatkan aksi nyata dan contoh yang baik di mana pun kita bertugas, bekerja, dan apapun jabatan kita duduki,” kata Menparekraf Sandiaga.
Untuk menjadi pemimpin yang bijak dan inspiratif pun harus menerapkan tujuh kemampuan utama yaitu terbuka pada masukan dan selalu siap membuka diri, terbuka pada inovasi dan ide-ide, menekankan pada upaya mendorong anggotanya untuk berkembang, keterampilan komunikasi yang baik, keterampilan interpersonal yang bisa berdampak luas, mendukung perubahan organisasi menjadi lebih baik, dan navigator konflik yang efektif.
“Saya terus menggaungkan inovasi, adaptasi, dan kolaborasi, tapi itu bukan hanya jargon, melainkan harus menjadi apa yang kita lakukan setiap hari, menjadi _pioneer_ dalam mempercepat diseminasi dan transformasi, teknologi informasi dan komunikasi. Bentuk jaringan sistem di tempat baru kalian bertugas. Eliminasi sekat-sekat birokrasi dan organisasi. Tingkatkan koordinai intra dan antar unit kerja secara terpadu. Dan sederhanakan akses dan tingkatkan transparansi dalam pelayanan publik,” kata Sandiaga.
Menparekraf mengingatkan kepada seluruh pejabat yang dilantik bahwa Kemenparekraf memiliki target untuk menciptakan 1,1 juta lapangan kerja baru dan berkualitas di tahun 2022 dan 4,4 juta lapangan kerja baru dan berkualitas di tahun 2024. Hal ini dapat diwujudkan apabila semua pihak bekerja sama dan mendukung secara _all out_ pelaku ekonomi kreatif untuk naik kelas.
“Karena 97 persen penciptaan lapangan kerja ada di UMKM. Kalau kita fokus hadir di tengah-tengah masyarakat, kita dorong agar UMKM naik kelas, kita _on boarding_-kan mereka ke ekosistem ekonomi digital. Saya yakin kita bisa terus membangun Indonesia yang lebih inklusif dan capaian kita naik 12 peringkat ke-32 mengalahkan Thailand, Vietnam, dan Malaysia di Travel and Tourism Index oleh World Economiy Forum, karena program kita bersifat inklusif, berkeadilan, dan berkelanjutan,” kata Sandiaga.
Di akhir amanatnya, Menparekraf Sandiaga berpesan agar jajarannya baru baru dilantik selalu menerapkan etos kerja 4 AS yaitu kerja keras, kerja cerdas, kerja tuntas, dan kerja ikhlas. Fokus pada pencapaian tujuan organisasi dan bekerja sepenuh hati, disiplin, dan terpenting amanah. Dengan demikian diharapkan mampu mewujudkan organisasi yang fungsional, memiliki kinerja yang optimal dan berakhlak.
“Hal tersebut tentu diiringi dengan semangat 3G ‘gercep’ gerak cepat, _fast_, ‘geber’ gerak bersama, ‘gaspol’ garap semua potensi untuk menciptakan lapangan kerja termasuk _online_. Dan marilah kita berdoa kepada Tuhan Yang Maha Kuasa, karena kita banyak menghadapi tantangan dan dinamika, terutama dengan ancaman inflasi, tapi kita harus bersatu-padu, saya yakin kita bisa melewati tantangan ini,” katanya.
Ke-35 pejabat yang dilantik terdiri dari Pejabat Pimpinan Tinggi Pratama sebanyak 18 orang, Direktur Politeknik Pariwisata Palembang sebanyak 1 orang, Direktur Keuangan, Umum, dan Komunikasi Publik Badan Pelaksana Otorita Borobudur (BPOB) sebanyak 1 orang, Kepala Divisi Keuangan BPOB sebanyak 1 orang, Pejabat Administrasi sebanyak 6 orang, serta Pejabat Fungsional sebanyak 8 orang.
Turut hadir dalam kesempatan tersebut, Wakil Menteri Pariwisata dan Ekonomi Kreatif (Wamenparekraf) Angela Tanoesoedibjo, Sekretaris Utama Kemenparekraf/ Ni Wayan Giri Adnyani, dan para pejabat eselon I dan II di lingkungan Kemenparekraf.
